الموقع الأكبر لتحميل الكتب مجانا



معلومات الكتاب
رسالة ماجستير بعنوان : علاقة الممارسات الإستراتيجية لإدارة الموارد البشرية وأداء العاملين
المؤلف : زياد مفيد القاضى

التصنيف : غير مصنف

  مرات المشاهدة : 143

  مرات التحميل : 143

تقييم الكتاب



نشر الكتاب



تفاصيل عن كتاب رسالة ماجستير بعنوان : علاقة الممارسات الإستراتيجية لإدارة الموارد البشرية وأداء العاملين
2012م - 1444هـ
هدفت هذه الدراسة إلى بيان علاقة إدارة التصميم بتحقيق الميزة التنافسية لشركات

الإنشاء والتعمير العاملة في الأردن، والتعرف إلى مفهوم إدارة التصميم ضمن مستويات

إدارية ثلاث: فالرسالة والسياسات ضمن المستوى الاستراتيجي، وأنظمة التصميم وعمليات

التصميم ضمن المستوى التكتيكي (الاعمال)، والمشروع النهائي ضمن المستوى التشغيلي.

وتمثلت عينة الدراسة بمهندسين معماريين عاملين في ( 6) شركات أردنية كبرى للانشاء

والتعمير (فئة أولى)، وقد استخدمت الباحثة استبانه من تصميمها لقياس علاقة إدارة التصميم

بتحقيق الميزة التنافسية، من خلال تأكيدها على الابتكار والابداع وتحقيق جودة وجمالية

التصميم. وتوصلت الدراسة إلى أن لإدارة التصميم علاقة في تحقيق الميزة التنافسية

لشركات الإنشاء والتعميرالأردنية، ومع هذا فإنها بحاجه لمزيد من الاهتمام والتطوير

حتى ترتقي إدارة التصميم ضمن هذه الشركات، التي يعد التصميم أساس عملها ومفتاح

نجاحها.



قراءة اونلاين لكتاب رسالة ماجستير بعنوان : علاقة الممارسات الإستراتيجية لإدارة الموارد البشرية وأداء العاملين

يمكنك الاستمتاع بقراءة كتاب رسالة ماجستير بعنوان : علاقة الممارسات الإستراتيجية لإدارة الموارد البشرية وأداء العاملين اونلاين وعلى الموقع الخاص بنا من خلال الضغط على زر قراءة بالاسفل

من خلال صفحة القراءة اونلاين

تحميل كتاب رسالة ماجستير بعنوان : علاقة الممارسات الإستراتيجية لإدارة الموارد البشرية وأداء العاملين

كتاب رسالة ماجستير بعنوان : علاقة الممارسات الإستراتيجية لإدارة الموارد البشرية وأداء العاملين يمكنك تحميله من خلال الدخول الى صفحه التحميل من


الابلاغ


يمكنك الابلاغ عن الكتاب بناء على احد الاسباب التاليه
1 - الابلاغ بخصوص حقوق النشر والطباعه
2 - رابط مشاهد او تحميل لا يعمل
وستقوم الادارة بالمراجعه و اتخاذ الاجراءات اللازمه , وفي حالة وجود اي استفسار اخر يمكنك الاتصال بنا